Άδειες για την Προστασία της Οικογένειας

Άδειες για την Προστασία της Οικογένειας

Διευκολύνσεις για Γονείς Εργαζόμενους Λόγω Νόσησης των Τέκνων τους από τον Κορωνοϊό COVID-19Μειωμένο Ωράριο Γονέων Παιδιών με ΑναπηρίαΕυέλικτες Ρυθμίσεις ΕργασίαςΑπουσία από την Εργασία για Λόγους Ανωτέρας ΒίαςΆδεια φροντιστήΆδεια για Υποβολή σε Μεθόδους Ιατρικώς Υποβοηθούμενης ΑναπαραγωγήςΕιδική Παροχή Προστασίας ΜητρότηταςΓονική ΆδειαΆδεια Φροντίδας ΤέκνουΆδεια Μητρότητας (Άδεια τοκετού και λοχείας)Άδεια Προγεννητικών Εξετάσεων και Γυναικολογικού ΕλέγχουΆδειες Λόγω Σοβαρών Νοσημάτων ή Λόγω Νοσηλείας των ΠαιδιώνΆδεια Λόγω Ασθένειας Παιδιού ή Άλλου Εξαρτώμενου ΜέλουςΆδεια Παρακολούθησης Σχολικής Επίδοσης ΤέκνουΆδεια για Μονογονεϊκές ΟικογένειεςΆδεια ΠατρότηταςΆδεια Γάμου

Απουσία από την Εργασία για Λόγους Ανωτέρας Βίας

Επιστροφή

Έως δύο (2) φορές ετησίως και έως μία (1) εργάσιμη ημέρα κάθε φορά, ο εργαζόμενος γονέας ή φροντιστής δικαιούται να απουσιάσει από την εργασία του, με αποδοχές, για λόγους ανωτέρας βίας που συνδέονται με επείγοντα οικογενειακά ζητήματα σε περίπτωση ασθένειας ή ατυχήματος, που καθιστά απαραίτητη την άμεση παρουσία του εργαζομένου. Η ασθένεια ή το ατύχημα βεβαιώνεται με ιατρική γνωμάτευση νοσοκομείου ή θεράποντος ιατρού (Ν. 4808/2021 άρθρο 30, Εγκ. 47972/2021).

Διευκρινίζεται ότι κατά τα οριζόμενα στην περ. στ΄ του άρθρου 26, φροντιστής θεωρείται ο εργαζόμενος που παρέχει προσωπική φροντίδα ή υποστήριξη σε συγγενή ή πρόσωπο, που κατοικεί στο ίδιο νοικοκυριό με τον εργαζόμενο και που έχει ανάγκη σημαντικής φροντίδας ή υποστήριξης για σοβαρό ιατρικό λόγο.

Ως συγγενής, κατά τα οριζόμενα στην παρ. δ΄ του άρθρου 26 του ανωτέρω νόμου, θεωρείται ο/η σύζυγος, ο/η σύντροφος με σύμφωνο συμβίωσης, τα τέκνα φυσικά ή θετά, οι γονείς, τα αδέλφια και οι συγγενείς εξ αγχιστείας στην ίδια γραμμή και στον ίδιο βαθμό.

Μετάβαση στο περιεχόμενο